Werkgeluk
Wat maakt werk écht gelukkig? Werkgeluk draait om meer dan alleen voldoening halen uit je job. Het raakt aan de kern van wie we zijn, hoe we onze impact ervaren en hoe we onszelf blijven ontwikkelen.
In deze podcast vertelt dr. Ivo Jacobs - voormalig chirurg en CEO - waarom vier cruciale pijlers bijdragen aan werkgeluk: zingeving, impact, bekwaamheid en autonomie, of kortweg ZIBA. Deze elementen blijven doorheen generaties relevant, hoewel de nadruk verschuift afhankelijk van de levensfase waarin iemand zich bevindt.
Voor freelancers is het daarom essentieel om opdrachten te kiezen die zinvol zijn, uitdagen en ruimte bieden voor autonomie.
Over Ivo Jacobs
Dr. Ivo Jacobs heeft een indrukwekkende carrière opgebouwd binnen de medische sector. Hij begon als chirurg en werd later CEO van het Heilig Hartziekenhuis in Mol, waar zijn leiderschap tijdens de uitdagende COVID-19-periode bijzonder gewaardeerd werd.
Als CEO verdiepte Dr. Jacobs zich intensief in werkgeluk. Door zijn uitgebreide lectuur en praktijkervaring ontdekte hij vier cruciale pijlers die bijdragen aan voldoening op de werkvloer, samengebracht in het concept ZIBA. In zijn inspirerende lezingen moedigt hij managers en leiders aan om deze pijlers te integreren in hun managementstijl. Zijn missie: een positieve bedrijfscultuur creëren waarin medewerkers niet alleen presteren, maar ook floreren.